Вакансия в архиве
№ 37668699
17 июля
Работа в Усолье-Сибирском / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Генеральный директор

Генеральный директор филиала

Иркутская область, Братск
Опыт работы от 3 лет, неполное высшее образование, полная занятость
По договорённости

Требования:
- высшее/неполное высшее образование;
- успешный опыт работы от 3 лет в сфере FMCG;

- успешный опыт руководства командой (опыт управления супервайзерами будет рассматриваться как преимущество);
- опыт проведения личных переговоров с ключевыми клиентами;
- владение основными техниками продаж (прохождение тренингов по продажам – обязательное условие);
- хорошее знание розницы;
- уверенный пользователь ПК.

Обязанности:
- организация и контроль работы службы прямых продаж;
- обеспечение и контроль выполнения планов по продажам и дистрибуции;
- изучение и анализ регионального рынка (клиентская база, активность конкурентов, производителей);
- внедрение и контроль исполнения стандартов работы отделом продаж;
- контроль дебиторской задолженности клиентов;
- подготовка отчетности, анализ продаж, выработка предложений;
- участие в подборе и адаптации торгового персонала;
- проведение переговоров с ключевыми клиентами;
- реализация программ по стимулированию продаж;

- формирование и развитие команды.

Условия:

- гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI);- оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);

- компенсация за использование личного автомобиля;

- компенсация мобильной связи;

- дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance

management, премии за стаж работы в компании и пр.;

- возможность участия в мотивационных программах;

- корпоративное обучение;

- возможность карьерного роста;

- развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные

конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты

внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей,

попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.


контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 37668699
17 июля

Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!

компания

Клиент SuperJob с 2008 года
Более 1000 сотрудников
ГРУППА КОМПАНИЙ «СНС» — РОССИЙСКИЙ ДИСТРИБУТОР ТОВАРОВ FMCG. С 2008 года ГК «СНС» входит в число лидеров рейтинга «200 крупнейших частных компаний России» по версии Forbes. ГК «СНС» В ЦИФРАХ: - 29 ЛЕТ на российском FMCG-рынке в числе крупнейших компаний России; - 100 + филиалов по всей стране; - 4 800 сотрудников. БИЗНЕС (ДИСТРИБУЦИЯ ТОВАРОВ FMCG) - ИЗВЕСТНЫЕ МЕЖДУНАРОДНЫЕ И РОССИЙСКИЕ МАРКИ НИКОТИНОВЫХ ПРОДУКТОВ ОДНОЙ ИЗ КРУПНЕЙШИХ В МИРЕ МУЛЬТИКАТЕГОРИЙНЫХ КОМПАНИЙ BAT: - Dunhill, Kent, Vogue, Rothmans, «Ява», Lucky Strike и др.; - системы нагревания табака gloTM и стики neoTM. - БЕЗАЛКОГОЛЬНЫЕ ГАЗИРОВАННЫЕ И ТОНИЗИРУЮЩИЕ НАПИТКИ ШВЕЙЦАРСКОЙ КОМПАНИИ GLOBAL FUNCTIONAL DRINKS: - E-ON, TORNADO ENERGY, FRESH BAR, «ИЛЬИНСКИЕ ЛИМОНАДЫ»; - СИГАРИЛЛЫ MARCO POLO; - ЗАЖИГАЛКИ DELTA, JUST, FOXLITE. ЛЮДИ - Компания вкладывает ресурсы в развитие и профессиональный рост своих сотрудников. Обучение и развитие в ГК «СНС» носит системный характер и строится на плановой основе. Это означает, что в систему обучения включены все категории сотрудников. И для каждой категории, с учетом потребностей бизнеса, созданы индивидуальные программы обучения и развития; - каждый член нашей команды должен стать ее неотъемлемым звеном, считая себя лично ответственным за достижение стратегических целей ГК «СНС», разделяя ее ценности и принципы; - мы всегда рады новым лицам и свежим идеям. При этом мы также ориентированы на развитие сотрудников внутри Компании. КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА - корпоративные подарки и мероприятия для сотрудников и их детей; - дополнительные дни отпуска; - корп. мобильное приложение: ежедневный контроль дохода, возможность поделиться проблемой/идеей/задать вопрос; важная информация напрямую от первых лиц Компании; чат-бот; и многое другое; - благотворительные проекты внутри Компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр. УЛЬТРАСОВРЕМЕННЫЕ ОФИСЫ Офисы ГК «СНС» идеально сочетают в себе практичность и современный дизайн. В них есть все для комфортного рабочего процесса: кофе-поинт, удобные кабинеты, склады и прочее. В настоящее время реализуется проект «Ребрендинг» (модернизация и приведение к единому стандарту офисов всей филиальной сети). ТЕХНОЛОГИИ Группа Компаний «СНС» — высокотехнологичная структура, применяющая самые современные технологии для управления бизнес-процессами: финансовая отчетность по международным стандартам (аудитор ГК «СНС» - компания EY); автоматизированная система управления SAP R3; GIS-мониторинг (во всех подразделениях Группы Компаний); система «СДС Оптимум», позволяющая вести продажи на всей территории страны в режиме реального времени; ЭДО; и другие.